Conflicto

Trabajadores de MEGAL profundizan medidas por despidos antisindicales y reclaman reincorporación inmediata

El conflicto en la distribuidora de supergás MEGAL se profundiza tras el despido de tres trabajadores sindicalizados y el envío a seguro de paro de otros cinco. El sindicato denuncia “prácticas antisindicales” y mantiene medidas de obstrucción intermitente de las puertas de la empresa mientras exige la reincorporación de todos los afectados.

El conflicto en la empresa distribuidora de supergás MEGAL comenzó en los últimos meses de 2025, a partir de la comunicación de despido de tres trabajadores sindicalizados, sin que mediara justificación por parte de la empresa.

En ese marco, MEGAL anunció la creación de una comisión especial que funcionaría hasta el 31 de diciembre, con el objetivo de analizar las condiciones laborales y la situación de los trabajadores despedidos. Sin embargo, según el sindicato, dicha comisión nunca se concretó.

Posteriormente, los trabajadores agremiados recibieron como respuesta el envío al seguro de paro de otros cinco empleados. Desde el sindicato se sostiene que todos los trabajadores enviados al seguro de paro deben retornar a sus puestos de trabajo de forma inmediata.

Medida antisindical y presiones 

En ese contexto, Eduardo Pérez, delegado del Frente de Carga de MEGAL integrante del Sindicato Único de Trabajadores del Supergás (SUTS), explicó al Portal del PIT-CNT que los trabajadores resolvieron implementar medidas sindicales.

“Desde este lunes 19 de enero a las 4.30 de la mañana decidimos trancar de forma intermitente el portón de ingreso a la empresa MEGAL, lo que genera un atraso de aproximadamente una hora en la salida de los camiones, aunque estos cargan”, señaló. La medida se repetirá este martes 20 de enero.

Pérez indicó que desde el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) se planteó la posibilidad de convocar a un ámbito de negociación tripartita, a cambio de que los trabajadores levanten las medidas sindicales. No obstante, el sindicato rechazó esa propuesta.

“No es viable levantar las medidas, porque en todos los ámbitos anteriores hicimos eso, la empresa se abasteció, presentó alguna propuesta que parecía viable y después, en la negociación tripartita, se retractó diciendo que no la podía sostener. Entonces, si vamos al Ministerio, va a ser con medidas sindicales”, afirmó.

El dirigente sindical explicó que a comienzos de enero trascendió en la prensa que se había alcanzado un acuerdo, algo que negó enfáticamente. “Eso no fue así. Mientras el sindicato estaba realizando medidas, la empresa decidió enviar a más trabajadores al seguro de paro. Dijeron que a quienes estaban de medidas sindicales no les podían pagar el sueldo”.

Desde el gremio rechazaron ese argumento. “Nosotros dijimos que ese planteo era falso, porque si la empresa estaba ofreciendo muchísimo dinero para que los trabajadores abandonaran las medidas y se vayan, ¿cómo va a decir que no tenía para pagar los sueldos?”, cuestionó.

Agregó que tras el envío al seguro de paro de cinco trabajadores del Frente de Carga, el sindicato realizó un día más de medidas y luego concurrió al Ministerio. “Ahí levantamos las medidas y la empresa levantó los seguros de paro de esos compañeros, pero no los despidos de los tres trabajadores”, precisó.

Pérez subrayó que “en realidad no hubo un acuerdo”. Señaló que MEGAL propuso reincorporar a uno de los trabajadores despedidos y que los otros dos negociaran su desvinculación, pero que luego, ante el Ministerio, “la empresa se retractó de su propia propuesta”.

El dirigente sostuvo además que MEGAL no enfrenta problemas económicos. “La empresa no solo carga garrafas para DUCSA, sino que también las distribuye”, indicó. En ese sentido, afirmó que los despidos y envíos al seguro de paro “tienen un neto carácter antisindical”, ya que los tres trabajadores despedidos pertenecen al sindicato integrado al SUTS, que a su vez forma parte de FUECSY y del PIT-CNT.

Pérez lamentó que en la empresa convivan dos sindicatos. “Está el del Frente de Carga, que es el nuestro y otro que es un sindicato amarillo. La empresa lo reconoce y ha dicho incluso en el Ministerio que ellos son sus colaboradores”, indicó.

Según afirmó, ese sindicato nunca respaldó las medidas adoptadas por los trabajadores del Frente de Carga. “Nunca nos apoyaron ni se acercaron. Es un sindicato que no apoya a otros trabajadores”, remarcó. Incluso, señaló que hubo sanciones internas a raíz de la actividad sindical. “A mí me suspendieron por decir en un estado de WhatsApp que ellos eran un sindicato amarillo”.

 Comunicado público

AUTE: La falta de inversión y de personal en UTE tiene consecuencias

Ante los graves hechos de público conocimiento ocurridos en las últimas semanas, los trabajadores y trabajadoras de UTE organizados en AUTE advertimos con claridad que lo sucedido no es producto del azar, ni de hechos excepcionales, sino  la consecuencia directa  de una política sostenida de recortes, desinversión y vaciamiento de áreas clave de la empresa.

En los últimos dos meses se produjeron al menos tres eventos de enorme impacto público: el incendio del 7 de diciembre en la estación MVJ, donde se vio afectado un transformador de alta tensión; el aumento exponencial de fallas en la red eléctrica como consecuencia de la alta demanda de energía a fin de año;  y los severos daños provocados  por el temporal del 10 de  enero. Estos episodios generaron múltiples cortes de energía en todo el país, afectando a miles     de usuarios y usuarias durante horas, exponiendo a la población a situaciones de riesgo eléctrico en la vía pública y perjudicando seriamente la actividad de comercios e industrias.

Estos hechos ocupan titulares y sorprenden a la población cuando el servicio eléctrico falla. Para AUTE, sin embargo, no solo no son una sorpresa, sino que confirman, de la peor manera, advertencias  que venimos realizando de  forma sistemática desde hace más de diez años y que han sido sistemáticamente ignoradas.

Desde hace una década denunciamos que la falta de inversión en mantenimiento, la postergación de obras de mejora y ampliación del sistema, y la alarmante falta de personal en los sectores operativos estaban llevando a UTE a una situación crítica. El incremento de las fallas y las demoras en la reposición del servicio no son responsabilidad de los trabajadores y trabajadoras, sino el resultado de decisiones políticas  y  de  gestión  que  priorizaron  el  ajuste por sobre la calidad y la seguridad del servicio.

Tanto en 2018, como 2020 alertábamos sobre los recortes presupuestales que impactaban directamente en el funcionamiento de la empresa: falta de personal, menos obras, menos materiales, peores condiciones de trabajo. En 2023 denunciamos la pérdida de puestos de trabajo, la reducción de la plantilla, la falta de ingreso de personal y el avance de las tercerizaciones, que no resuelven los problemas estructurales y debilitan a la empresa pública.

Hoy, en 2026, las consecuencias están a la vista. Una empresa estratégica como UTE, históricamente reconocida por su eficiencia y que crece de forma constante junto con la demanda eléctrica del país, ve deteriorada su imagen pública y su  capacidad  de respuesta, mientras  se pone en riesgo la continuidad y la calidad de un servicio esencial para la población.

Acá es cuando las maestrías en gestión, los indicadores forzados y las ganancias económicas a costo del desmantelamiento, se derrumban y dejan en evidencia como las políticas de recortes presupuestales desmedidas, impactan directamente en el funcionamiento de la empresa, las y los trabajadores y usuarios del servicio.

AUTE reafirma la defensa de UTE, reafirma que la energía eléctrica no es una mercancía más, sino un derecho. Defender a UTE es defender la empresa pública, el trabajo digno y el acceso universal a la energía.

Es imprescindible destacar que, pese a este escenario, la gran mayoría de los servicios afectados fueron restablecidos gracias al compromiso y al esfuerzo extraordinario de los trabajadores y trabajadoras, que han cumplido jornadas de hasta 16 horas diarias, trasladándose desde distintos puntos del país  para cubrir las zonas  más afectadas, lejos  de sus hogares, bajo condiciones climáticas adversas y asumiendo riesgos en contextos operativos extremadamente exigentes.

Desde AUTE planteamos una vez más la necesidad de:

• un aumento real del presupuesto y de la inversión pública para renovar y fortalecer el sistema eléctrico;
• recursos suficientes que garanticen condiciones de trabajo seguras y adecuadas;
• y el ingreso inmediato de personal para cubrir la enorme cantidad de vacantes existentes.

Advertimos con responsabilidad y firmeza: si no se cambia el rumbo, estos episodios no serán excepcionales, sino cada vez más frecuentes, y las consecuencias las seguirá pagando la población.

 

Charla informativa sobre trabajo y salud mental en AEBU Mercedes

El viernes 23 de enero, a las 11 horas.

En el marco del Día Mundial de Lucha contra la Depresión, AEBU Mercedes y Fray Bentos, junto a la Comisión Central de Salud Laboral del sindicato, convocan a una instancia de diálogo y reflexión abierta a la comunidad.

Bajo la premisa de que la salud mental se construye tanto en el ámbito laboral como en el comunitario, la actividad propone un espacio para intercambiar experiencias y abordar esta temática desde una perspectiva colectiva.

La cita tendrá lugar el próximo viernes 23 de enero a las 11:00 horas en la sede de AEBU Mercedes, ubicada en Eusebio Giménez 715.

El evento es de carácter gratuito y abierto a todo público.

 

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Prefectura asistió a una embarcación en el Río Negro

Personal del Puerto de Mercedes rescató a tres tripulantes que no podían navegar con seguridad debido a las condiciones climáticas.

En horas de la tarde de ayer, personal de la Prefectura del Puerto de Mercedes debió acudir a un llamado de auxilio para asistir a una embarcación que presentaba dificultades en el Río Negro.

La intervención se solicitó debido a que las fuertes condiciones de viento imperantes en la zona impedían que la embarcación continuara su navegación de manera segura.

Al llegar al lugar, los efectivos localizaron a los tripulantes, tratándose de dos personas adultas y un menor de edad.

Tras ser interceptada, la embarcación fue remolcada hasta el puerto base. Según se informó, el operativo concluyó con éxito y todos los ocupantes arribaron en buen estado de salud.

Desde la Prefectura se reafirmó el compromiso de continuar trabajando para garantizar la seguridad de quienes navegan por los ríos nacionales.

 JEFATURA DE SORIANO

Operativo Ñandubay con controles vehiculares en Dolores y Cardona

Durante la jornada del 16 de enero se desarrolló el Operativo Ñandubay en las ciudades de Dolores y Cardona, así como en zonas perimetrales y rutas de acceso. El dispositivo incluyó controles vehiculares, fiscalización de documentación y acciones preventivas, con resultados en materia de incautaciones y contravenciones, mediante el trabajo coordinado entre unidades policiales, organismos nacionales y municipales.

El día 16 de enero de 2026, entre las 18:00 y 20:00, se llevó a cabo el Operativo Ñandubay en la ciudad de Dolores y su zona perimetral, abarcando rutas y caminos de acceso. El operativo fue ejecutado por equipos de la Zona Operacional II, con participación de Grupo de Reserva Táctica, Brigada de Seguridad Rural y Área de Investigaciones Zona II, contando además con el apoyo de la Dirección Nacional de Policía Caminera y la Brigada de Tránsito de la Intendencia Municipal.

Durante el desarrollo del dispositivo se establecieron seis puntos de control en distintos sectores estratégicos, específicamente en Puig y Río Negro, Asencio y Río Negro, Ruta 21 kilómetro 319 frente a estación de servicio, Puig y Rambla Costanera, Rambla Costanera y Varela, y Ruta 21 kilómetro 323, donde se realizaron controles de vehículos y personas. Como resultado, se controlaron 68 vehículos y 68 personas, no registrándose acompañantes, efectuándose cuatro incautaciones de vehículos y constatándose once contravenciones, las cuales fueron documentadas conforme a la normativa vigente.

El operativo estuvo orientado a la represión, disuasión y prevención del delito, así como al control y fiscalización vehicular, enmarcándose además en los objetivos específicos vinculados a la campaña Mayo Amarillo, promoviendo la seguridad vial y la circulación responsable.

Asimismo, en el marco del mismo operativo, durante el horario comprendido entre las 20:00 y 00:00, se desarrollaron controles vehiculares en la ciudad de Cardona, bajo la órbita de la Zona Operacional III, con intervención de Seccional Once, personal policial y Tránsito Municipal. En distintos puntos de la ciudad se procedió al control de documentación, verificándose una camioneta y ocho motos, disponiéndose por parte de los inspectores municipales el retiro de dos motos por carecer de documentación, finalizando el procedimiento sin otras novedades.

La acción táctica en el terreno fue coordinada por el Comando General de la Dirección de Coordinación Ejecutiva, con supervisión de los jefes de zona y seccionales intervinientes, garantizando una actuación conjunta, ordenada y eficiente de las distintas unidades participantes.

 

Más de $U 4.500.000 incautados en operativos realizados en todo el país

En la presente semana, operativos llevados adelante por Equipos de Aduanas Móviles, el Grupo de Respuesta e Inteligencia Aduanera (GRIA) y Policía Nacional con colaboración de Aduanas, permitieron la incautación de mercaderías en infracción aduanera por un valor que superó los cuatro millones y medio de pesos.

En Salto, un operativo liderado por la Dirección de Investigaciones de la Jefatura Departamental, con apoyo por especificidad de las Aduanas Móviles Regional Norte y Oeste, culminó con la incautación de un vehículo que transportaba 300.000 unidades de cigarrillos marca GIFT de origen paraguayo en infracción aduanera. Dentro del vehículo se encontró un arma de fuego calibre 22.

La mercadería en infracción fue incautada mientras que la Policía Nacional continúa su labor investigativa del caso.

En otro procedimiento realizado sobre la Ruta Nacional Número 4 del mismo Departamento, personal de las Aduanas Móviles Norte y Oeste interceptaron un vehículo uruguayo que transportaba prendas de vestir, maquillajes, sábanas, portalámparas y muñecos.

Toda la mercadería se encontraba en infracción aduanera, por lo que fue incautada.

En la sumatoria de ambos operativos realizados en Salto se lograron incautaciones por un valor superior a los $U3.550.000.

En Rivera mientras tanto, controles de rutas llevados adelante por equipos de Aduanas Móviles Regional Norte, Policía de Rivera y Policía Caminera finalizaron con varias incautaciones.

Sobre la Ruta Nacional Número 5  se interceptó un ómnibus de línea que transportaba en su bodega 20.000 unidades de cigarrillos marca FOX en infracción aduanera. Enterada la Justicia competente se dispuso la incautación de la mercadería.

En la misma Ruta se interceptó un vehículo de matrícula uruguaya que transportaba 720 huevos, más de 100kg de pollo, más de 130 kg de frutas y verduras, yogures y jugos. Cabe destacar que la carne no estaba conservada en frío.

Toda la mercadería se encontraba en infracción aduanera por lo que se procedió a su incautación por disposición Judicial.

Otros controles realizados por efectivos de la Seccional 4° de Rivera sobre camino de zona Batoví permitieron interceptar un vehículo que transportaba 360 huevos, 140 kg de pollo, 73 kg de Panchos, 18 kg de mortadela, 72 kg de yerba, refrescos y comestibles en general. En este caso la mortadela tampoco estaba conservada en frío.

Toda la mercadería se encontraba en infracción aduanera, por lo que la Aduana Móvil Regional Norte prestó colaboración por especificidad, procediendo a dar cumplimiento a la orden judicial de incautación.

En los tres procedimientos realizados en Rivera se lograron incautaciones por un valor superior a los $U480.000.

En Paysandú, por su parte, equipos de Aduanas Móviles Regional Oeste realizaron actividades de contralor de encomiendas logrando incautar mercadería variada en infracción aduanera. Entre ellos se destacan prendas de vestir, calzados, suplementos deportivos, termos y mates.

El valor de lo incautado supera los $U 145.000.

En Tacuarembó, tareas de control realizadas por efectivos de Policía Caminera sobre la Ruta Nacional Número 26 permitieron interceptar un vehículo cargado de mercaderías variadas en infracción aduanera.

Ante esta situación personal de Aduanas Móviles Regional Norte prestan colaboración por especificidad, incautando comestibles en general, huevos y varios kilos de pollo que no se encontraba conservados en frío.

Todo lo incautado fue valorado en $U 80.000.

Por último, en Montevideo, equipos de la Regional Móvil Sur y GRIA, realizaron tareas de control en centros de distribución de encomiendas.

Allí se incautaron ventiladores, prendas de vestir, calzados, suplementos deportivos y repuestos de vehículos, con un valor total de $U 200.000.

 

Fernando Pereira: ´Pusimos la casa en orden y ahora el Uruguay dará un salto en calidad´

El presidente del Frente Amplio realizó un balance del primer año de gestión de Yamandú Orsi. Destacó la estabilización de las cuentas públicas tras el "déficit heredado", la aprobación de leyes clave como la de Muerte Digna y los avances en seguridad bajo un modelo que prioriza la libertad. "Estamos gobernando con sobriedad y firmeza en un mundo de incertidumbre geopolítica", afirmó.

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Fernando Pereira, presidente del Frente Amplio, repasólos hitos de un año que define como de "ordenamiento": desde el salvataje de instituciones críticas como el CASMU y la Caja de Profesionales, hasta un cambio en la matriz tributaria que apunta a las grandes multinacionales para financiar el gasto social. En diálogo con @gesor, Fernando Pereira criticó a la opisición, calificándola de "desbocada" y defiende los indicadores macroeconómicos del gobierno: inflación a la baja, crecimiento del turismo y creación de empleo.

En un escenario global convulsionado, Pereira aseguró que la administración de Yamandú Orsi ha logrado posicionar a Uruguay como un actor clave en la política internacional, mientras intenta implementar un plan de seguridad alternativo que no sacrifique las libertades civiles.

¿Qué espera el Frente Amplio para el 2026, una vez que culminó la discusión presupuestal?

-”Pusimos la casa en orden. Encontramos un país que tenía un déficit fiscal de 4.1%, casi mil millones más de déficit de lo que se nos había dicho, deudas muy importantes de ASE con distintos proveedores, de la ANEP al Ferrocarril Central, un proyecto de Neptuno que se había firmado y que claramente tenía consecuencias muy nocivas para el Uruguay, tanto desde el punto de vista ambiental como desde el punto de vista de la solidez del agua para el área metropolitana, y se fue por un proyecto que garantice agua potable para el área metropolitana hasta 2045. Se salvó la Caja de Profesionales y se hizo un salvataje al CASMU; es decir, con minoría o con una mayoría mayor en Diputados fuimos capaces de hacer todos estos proyectos. Además de la ley de muerte digna que la presentó Ope Pasquet, pero que nunca logró ser mayoría en la Coalición de gobierno. Tuvo que llegar el Frente Amplio del gobierno para que una ley que genera derechos vuelva a ser legislación en el Uruguay; de forma tal que con algunos votos colorados, algunos votos blancos y todos los votos del Frente Amplio, pudimos conquistar una ley que le da derechos a la gente, que la gente puede tomar una determinación, y luego generamos un presupuesto que en vez de ajustar por el lado de los trabajadores, de los pequeños empresarios, de los pequeños productores, ajustó por los que más tienen, las multinacionales que facturan más de 750 millones de euros, las transacciones en el exterior, el IVA, los productos que se venden en las plataformas online, que claramente estaban en desventaja con los comercios de cualquier lugar del Uruguay, que venden los mismos productos chinos pero tienen que agregar IVA. De forma que la casa quedó en orden, y luego a partir de 2026 creo que podemos dar un salto en calidad en políticas públicas que permita al Uruguay seguir mejorando la situación de nuestros niños, situación de pobreza, la educación, la salud.

Ya vemos que hoy hay en los hospitales medicamentos. Ya vemos que está bajando sustancialmente los tiempos de espera, y vemos una oposición desbocada, digamos, que se basa más en el insulto y en la descalificación que en las ideas, y eso le da pobreza a la discusión política”.

La oposición dice que es un gobierno inoperante, que es un gobierno contradictorio.

-”Bueno, generó 16 mil puestos de trabajo. La inflación por debajo del 4%, 3.7%. Generó un aumento en el turismo en el año 2025 de casi 15%. Las exportaciones crecieron 5%. La inserción internacional de Uruguay mejoró. Se está firmando en estas horas un tratado que mejoró más de 30 años de la Unión Europea-Mercosur, y Uruguay tuvo un papel desencadenante. Está jugando un papel importante en la política internacional. ¿Dónde está la actitud? No entiendo. Bajaron prácticamente todos los delitos, salvo el abigeato.

Entonces, tuvimos un gobierno muy activo, con una derecha que quiere opacarlo”.

Pero seguimos teniendo problemas con la violencia y con la seguidilla de asesinatos.

-”Pero claro que seguimos teniendo problemas. Hace un año que empezamos a gobernar y vamos a tener problemas después de los cinco años de gobierno, porque esto no se termina con una sola política.

Iniciamos un diálogo en materia de seguridad pública, ese diálogo participaron todos los partidos, participó toda la sociedad civil vinculada al tema. Me refiero a los guardias de seguridad, que son trabajadores, las empresas de seguridad, me refiero a los comercios y a los comerciantes, los trabajadores de comercio, es decir, se está generando un conjunto de conocimientos que puede generar un plan alternativo de seguridad para América Latina. A los planes que quitan la libertad con tal de garantizar la seguridad, y la libertad es un bien supremo a preservar, igual que la vida. Entonces, de alguna manera que el Uruguay esté haciendo esta experiencia piloto, es bien visto por casi todas las agencias de cooperación que trabajan en este tema, de forma tal que en todos los temas el Frente Amplio ha venido cumpliendo, y cuando se evaluaron de las 63 prioridades, en cuántas se habían avanzado, en más de 60%. Eso es la revolución de las cosas simples, es decir, un gobierno que asume para cambiar las cosas, para cambiar las cosas que venían mal”.

¿Y las expectativas respecto a la inversión, porque es el déficit que tiene el país?

-”Estamos trabajando: el ministro Gabriel Oddone, la ministra de Industria, el ministro de Ganadería. Los chinos están dispuestos a comprarle más al Uruguay, igual que otros comercios, hay que producir más, hay que construir lógicas que permitan mayor nivel de inversión, pero también hay que redistribuir mejor. Y eso el gobierno lo está haciendo a partir de impuestos a la renta global. Lo está haciendo a partir de las transacciones en el interior para generar gasto público social que mejore la condición de vida de los uruguayos. Claramente las inversiones uno las fomenta, después que lleguen en un mundo tan convulsionado con el presidente norteamericano tan desbocado, no es tan sencillo.

La situación en que hoy gobierna Orsi, es una situación que nadie sabe que va a pasar mañana en América Latina, no sabe nadie que va a pasar en el mundo. Nunca hubo tanta incertidumbre en el plano de la geopolítica como este año en relación a los 40 anteriores. Y en ese tembladeral geopolítico está gobernando Yamandú Orsi. Lo está haciendo con sobriedad como es Yamandú, pero también con firmeza y con progreso, que es lo que tiene que tener un gobierno de izquierda. Es decir, generar mayor cantidad de recursos para distribuirlos de mejor manera. Eso es un gobierno de izquierda”.

 

Subsidio por desempleo para trabajadores citrícolas

En el mes de diciembre 2025, se aprobó un régimen especial de subsidio por desempleo para los trabajadores de la industria citrícola vinculados a la cosecha y al packing, cuyos ingresos se vieron afectados por factores climáticos. El subsidio comprende el período del 1.º de octubre de 2025 al 31 de marzo de 2026.

Luego de verificadas las condiciones de acceso establecidas en dicha resolución, se llegó a un total de aproximadamente 3.000 posibles beneficiarios. 

En esta instancia, se priorizó a aquellos trabajadores que no percibían ingreso alguno, los que alcanzan el 22 % del total, para quienes queda habilitado el pago a partir del próximo viernes 16. 

Aquellos trabajadores que ya se encuentran amparados por el régimen tradicional de subsidio por desempleo, que representan un 68 % del total, se le adecuarán las nuevas condiciones de derecho previstas en este régimen especial. Dicho pago quedará habilitado a partir del 1.º de febrero. 

Este proceso permite al BPS, asegurar que este beneficio llegue de forma oportuna y conforme a la normativa vigente, garantizando en este caso, la protección de los trabajadores del sector citrícola en el marco de esta situación especial.

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 Mahía: ´Vamos a descentralizar la cultura y la educación con el nuevo formato de Espacios MEC´

Tras una intensa discusión presupuestal, el Ministro de Educación y Cultura, Prof. José Carlos Mahía, analiza el nuevo escenario financiero de la cartera.

La culminación del debate presupuestal dejó sobre la mesa tanto certezas como desafíos para el sistema educativo y cultural uruguayo. En un contexto marcado por la necesidad de equilibrar el programa de gobierno con las posibilidades fiscales, el Ministro José Carlos Mahía defiende la gestión actual asegurando que, pese a las polémicas iniciales, existe un incremento real de la inversión respecto al período anterior. En diálogo con @gesor Mahía resaltó la importancia de la Universidad de la Educación como eje del salto cualitativo.

¿Qué expectativas tiene el Ministerio de Educación y Cultura una vez que culminó la discusión presupuestal que generó tanta polémica?

-”La expectativa es poder llevar adelante el compromiso que hicimos nosotros como Frente Amplio en el programa, obviamente acotados por razones presupuestales, pero sin perder el rumbo. Y en esos términos, el Ministerio ha fijado prioridades muy claras en educación y en cultura que, gradualmente la vamos a llevar adelante”.

¿Tienen algunas críticas respecto a algunos recortes a la educación y a las carreras terciarias?

-”Sí, en cuanto a lo terciario, fue lo inicial. Fe el primer diagrama que se hizo, pero al final no es recorte, lo que va a haber es más o menos lo mismo que existía antes.

Y al nivel terciario la apuesta ha sido a la Universidad de la Educación, que realmente para nosotros es un salto cualitativo como país muy grande.

Después en lo presupuestal va a aumentar con respecto a la última ejecución que fue el año 2024. Por lo tanto, en esos términos, no estamos alcanzando el 6,1, que era lo que queríamos, pero estamos avanzando respecto a la administración anterior.

O sea, estamos invirtiendo más.

Por eso dijo, no perdés el rumbo y tenés las posibilidades”.

En cuanto a cultura y a formación, ¿qué expectativas hay para el interior? Porque en la primera gestión del Frente Amplio se hizo mucho hincapié en los Centros MEC que después fueron desmantelados y reformulados, y se perdió presencia en el interior del país.

-”Sí, eso es lo que pasó. Nosotros ahora, sin presupuesto, en el año 2025 instalamos el programa Espacios MEC, que es una dimensión de idea distinta sobre la experiencia de todos los Centros MEC que va a incluir educación, cultura e innovación, las tres cosas. Está presupuestado ahora, a partir del primero de enero, también gradualmente, hay que volver a tener coordinadores en algunos lugares del país, para los cuales va a haber llamados. La idea no es llevar hacia el interior, aunque a veces sí lo hagamos, sino también darle oportunidades al local para difundir.

Entonces, digamos, vamos a descentralizar la cultura, la innovación y la educación con un formato distinto. El gobierno anterior lo cambió, fue por los Centros nacionales. Nosotros entendíamos que se había perdido mucho la gente en el interior y por eso vamos hacia lo que denominamos Espacios MEC”.

 Trabajo interinstitucional

Junta Nacional de Seguridad Vial retomó funcionamiento

El director de la Unidad Nacional de Seguridad Vial (Unasev), Marcelo Metediera, informó que el ámbito estaba inactivo desde el 2021. “Entendíamos pertinente convocarla, no solo porque corresponde por ley, sino porque la realidad del tránsito en Uruguay obliga a que tomemos medidas”, aseguró.

La Junta Nacional de Seguridad Vial fue convocada por primera vez en cuatro años, destacó el titular de la Unasev, Marcelo Metediera, tras la reunión que se desarrolló en Torre Ejecutiva. Creada en 2015 por la ley de Presupuesto Nacional n°19.355, este órgano está conformado por los subsecretarios de Transporte y Obras Públicas, Interior, Salud Pública, Educación y Cultura y el Congreso de Intendentes.

Metediera informó que en el encuentro se presentó el estado de situación del país en lo relacionado al tránsito y las líneas estratégicas que llevará adelante la Unasev en este período de Gobierno.

Asimismo, se conformó un gabinete operativo que estará integrado por representantes designados por cada institución participante de la Junta, con potestad para adoptar medidas. 

Otros aspectos acordados fueron sesionar con periodicidad mensual, intercambiar información sobre los siniestros de tránsito, analizar el destino de los vehículos incautados y avanzar en una coordinación interinstitucional para evaluar, entre otras cosas, multas a vehículos extranjeros.

Adelantó que están previstas reuniones con la Intendencia de Montevideo, el Congreso de Intendentes, la Oficina de Planeamiento y Presupuesto (OPP) y el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), entre otros, cuyo objetivo es “posicionar el tema del tránsito y la seguridad vial”.

Campañas públicas de prevención

En otro orden, Metediera adelantó que temas como la educación, justicia y controles están siempre en las campañas públicas, pero, además, se necesita recibir el apoyo desde el resto de las instituciones involucradas para lograr una consecuencia real en el territorio, añadió.

Reducir tiempos de atención sanitaria en rutas

Otro objetivo es bajar los tiempos de atención a las víctimas de siniestros de tránsito en las rutas, dijo el jerarca, y, al respecto, celebró un anuncio reciente del Ministerio de Salud Pública (MSP) acerca de la instalación de una comisión de coordinación para el sistema de traslados, trauma y emergencias.

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  Cobertura diaria

  Reunión de la Junta Nacional de Seguridad Vial

  De este ámbito, previsto en la Ley n.° 18.113 además de Unasev, participan los subsecretarios del Ministerio de Transporte y Obras Públicas, Interior, Salud Pública, Educación y Cultura, y...

 

´El turismo es el segundo motor de divisas del país, solo detrás de la carne´

El Ministro de Turismo, Pablo Menoni, realizó un balance del cierre de 2025 y analizó las proyecciones para la presente temporada. Con cifras récord de visitantes extranjeros y un fuerte énfasis en el empleo joven, la cartera apuesta ahora a fortalecer el turismo interno y social para combatir la estacionalidad.

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El sector turístico uruguayo atraviesa uno de sus momentos más sólidos de la última década. Tras cerrar un 2025 que se posicionó como el segundo mejor año de la historia en llegada de extranjeros, solo superado por 2017. El Ministro de Turismo, Pablo Menoni en diálogo con @gesor destacó no solamente el ingreso de divisas, sino el impacto directo en el mercado laboral. Con más de 2.000 millones de dólares generados y una red de 25.000 Pymes sosteniendo la actividad, el turismo reafirma su rol como pilar estratégico de la economía nacional.

El Ministro Pablo Menoni destacó la importancia de la estabilidad regional, la recuperación del mercado argentino y el plan de subsidios para el Turismo Social, que busca garantizar el derecho al ocio de los uruguayos mientras se dinamiza el sector fuera de los meses de verano.

Ministro, ¿cómo va la temporada turística para Uruguay?

-”Primero, cerramos el año 2025, y los números realmente muestran que el turismo es uno de los sectores más importantes en cuanto a ingresos de divisas. El 2025 generó 2.040 millones de dólares tan solo por detrás del sector exportador de carne bovina.

Por lo tanto, eso primero es fundamental. En tanto sector exportador, es un gran generador de trabajo. Estamos hablando de más de 104.000 puestos de trabajo, 25.000 empresas Pymes, el 97% de los operadores turísticos son Pymes.

Además de empleo joven, el sector turístico es quien proporcionalmente emplea a más personas menores de 29 años. Estamos hablando de una franja que es compleja, que tiene muchas dificultades al momento de conseguir trabajo. Por lo tanto, con eso también estamos muy contentos.

De los 3.600.000 visitantes que tuvimos el año pasado, si sacamos a los uruguayos, tenemos en el entorno de 3.200.000 y en cuanto a la llegada de extranjeros al Uruguay, el 2025 fue el segundo mejor año de la historia solo detrás del 2017.

Respecto a esta temporada, viene muy bien. Realmente los números son muy alentadores. Esperemos tener una temporada tan buena o del orden de la temporada pasada que de vuelta, son ingresos para el Uruguay, es trabajo para el Uruguay. Así que, desde ese punto de vista, estamos muy contentos”.

¿Está incidiendo que la situación en la Argentina está un poco más estable?

-”Por supuesto. Los factores más importantes al momento de definir la llegada de turistas son los temas coyunturales, dado esencialmente por la diferencia relativa de precios, que lo marca el tipo de cambio, entre otras cosas, y a su vez, el crecimiento o el salario medido en dólares en los países emisores. Nuestros países emisores principales son Brasil y Argentina, pero también a eso hay que ayudarlos, y nosotro desde el Ministerio, hemos aumentado no solo la presencia del Ministerio, sino la promoción del destino Uruguay en esos dos lugares”.

¿Y el turismo fuera de temporada? Porque en algún momento se apuntó mucho al turismo interno, como generador de riqueza.

-”Para eso tenemos el Sistema Nacional de Turismo Social, en el entendido que el turismo es un derecho humano, y nosotros tenemos que ayudar a un montón de compatriotas, que por diferentes razones, pero sobre todo socioeconómicas, no pueden hacer turismo de forma regular. Eso se trata de darle subsidio. Nosotros tenemos en este nuevo presupuesto 20 millones de pesos el primer año y 30 millones en los años sucesivos, de forma tal de apuntalar, subsidiar a esos uruguayos.

Y eso va en línea con el turismo interno, porque ese turismo va a quedar acá en Uruguay. Así que estamos trabajando para que el incremento del turismo interno con la promoción desestacionalizada que tú decías, logre bajar un poco esos picos estacionales que tenemos en el mundo”.

 

Coopace incumple acuerdos del sector

Pese a varias instancias de negociación y la intervención del MTSS, Coopace decidió sostener un despido, aplicando en forma "totalmente desviada" el acuerdo sobre régimen disciplinario.

José Iglesias | Foto: Ignacio Álvarez Vigna

El rechazo de dos propuestas del Ministerio de Trabajo por un despido arbitrario llevó a AEBU a declarar el conflicto. El sindicato denuncia un precedente regresivo para los derechos laborales del sector.

La negociación colectiva entre AEBU y la Cooperativa de Ahorro y Crédito COOPACE ingresó en un conflicto abierto por decisión exclusiva de su Consejo Directivo, tras rechazar todas las vías de solución planteadas en el ámbito institucional.

Según explicó José Iglesias, presidente del Consejo del Sector Financiero Privado de AEBU, la situación tiene dos ejes centrales. “En primer lugar, el incumplimiento reiterado de lo acordado en Consejo de Salarios, y en segundo lugar, el desconocimiento permanente del diálogo y la negociación”, afirmó.

El conflicto se originó a partir del despido de un trabajador, que el sindicato califica como arbitrario y contrario a los acuerdos colectivos del sector de Cooperativas de Ahorro y Crédito. AEBU constató una aplicación desviada del Régimen Disciplinario acordado.

Para AEBU, la cooperativa no considera las situaciones de vulnerabilidad de las y los trabajadores y “ha dado un uso retorcido del régimen disciplinario, buscando a través de ese mecanismo despedir a un trabajador”, señaló Iglesias. Agregó que el despido fue justificado por una supuesta falta de rendimiento, “algo que no tiene nada que ver con temas disciplinarios”.

La situación fue abordada en tres instancias en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS). En ese ámbito, el MTSS presentó dos fórmulas concretas de negociación, ambas rechazadas por el Directorio de COOPACE.

“Luego de que el Ministerio planteara dos fórmulas de negociación y que las dos fueran rechazadas por la cooperativa, es que hemos decidido entrar en conflicto”, explicó el presidente del Consejo de Sector Financiero Privado de AEBU.

Para el sindicato, no se trata de una diferencia interpretativa menor, sino de un grave incumplimiento de los acuerdos colectivos vigentes, que vulnera garantías laborales y desconoce principios básicos de protección del trabajo, especialmente en situaciones de vulnerabilidad.

La aplicación desmedida de un procedimiento disciplinario sin un fundamento válido dista enormemente de su espíritu, volviéndose un sistema punitivo más que un sistema correctivo y garantista.

La decisión de COOPACE, además, tiene implicancias que trascienden el caso individual. “Claro que sienta un precedente para el sector, y ese es el motivo por el que como sindicato entendemos que nos tenemos que movilizar”, advirtió Iglesias.

El rechazo incluso a las propuestas del MTSS implica también un desconocimiento del rol del Estado como garante del diálogo social, en un sector que se rige por acuerdos tripartitos y reglas claras.

Frente a este escenario, el Consejo del Sector Financiero Privado de AEBU, junto a la Comisión Representativa de trabajadoras y trabajadores de COOPACE, resolvió iniciar un conflicto en defensa de la dignidad laboral, la salud de las y los trabajadores y el respeto irrestricto a los acuerdos colectivos.

“Los acuerdos están para cumplirse”, subrayó Iglesias. AEBU reafirma su histórica vocación de diálogo, pero deja en claro que no convalidará prácticas que erosionen la negociación colectiva. 

 

 Salud

ASSE implementa nuevo sistema para mejorar gestión de servicios de farmacia

La Administración de los Servicios de Salud del Estado (ASSE) ejecuta un nuevo sistema para mejorar la gestión de los servicios de farmacia. La herramienta, llamada e-Medicamentos, permitirá modernizar la entrega y el control de fármacos en toda la red de atención.

El director de Medicamentos de ASSE, Ismael Olmos, aseguró que e-Medicamentos implicará mejoras en la dispensación, la seguridad de los pacientes y todo el proceso de gestión, desde la compra de fármacos hasta la dosis unitaria para la internación.

Una de sus ventajas es que se conecta directamente con la historia clínica electrónica nacional. Ello posibilita que el personal de la farmacia pueda acceder a las prescripciones médicas al momento de dispensar los medicamentos, destacó. 

Otro de los beneficios que mencionó es la interconexión entre los prestadores de ASSE. Desde las farmacias, se podrá visualizar cuál es la medicación dispensada en otras unidades ejecutoras, lo que favorecerá el seguimiento y atención integral a los usuarios.

Además, el mecanismo permitirá acceder a datos precisos para la planificación de compras y la gestión del stock de medicamentos. "Tener mejores datos es clave para mejorar toda la gestión", sostuvo Olmos.

Actualmente, e-Medicamentos funciona en más de la mitad de las unidades ejecutoras del prestador de salud y se implementará de forma paulatina en el resto del país. A mediados de enero, comenzará a funcionar en Florida y, posteriormente, se extenderá a otros departamentos.